szkolenie stacjonarne
2 dni po 8 godzin
szkolenie zdalne
3 dni po 4 godziny
szkolenia zamknięte
dla firm i instytucji
szkolenia otwarte
Szkolenie
Zwinna
Psychologia
Konfliktów
Konflikty w zespołach, organizacjach, a także w życiu prywatnym
nie są niczym wyjątkowym. Co więcej - są pewne.
Naucz się właściwie je nawigować i na nich korzystać!
Najbliższe szkolenie
18-19 listopada
2023 roku
w weekend
on-line
1599 zł
netto
Produkty tworzą ludzie, a gdzie ludzie - tam konflikty!
Myślisz, że w twoim zespole bądź organizacji nie ma miejsca na konflikty? Otóż nie. Konflikt to nie kłótnia, tylko zderzenie interesów, opinii, potrzeb, opcji do wyboru, przekonań, itd. Regularnie zdarzają się one wszędzie tam, gdzie mamy ludzi. Mogą być bardzo korzystne dla nas, ale mogą również zniszczyć naszą firmę, spowodować utratę utalentowanych pracowników - a więc i stratę pieniędzy, klęskę biznesu i tak dalej.
Umiejętności nawigowania konfliktów pozwalają zabezpieczyć się przed katastrofą i budować bardziej wydajne zespoły.
Dla kogo?
Umiejętności nawigowania konfliktów są niezbędne dla każdego, kto pracuje z ludźmi. Są szczególnie ważne dla Team Leaderów, Scrum Masterów, Agile Coachów, Product Ownerów oraz Managerów każdego szczebla.
Solidne umiejętności miękkie
Tak zwane "Soft Skills" są coraz bardziej ważne w każdej firmie, a zarządzanie konfliktami jest jedną z kluczowych umiejętności miękkich.
Wydajność zespołów
Skuteczna komunikacja oraz wykorzystanie konstruktywnych sporów to to, co wyróżnia najbardziej wydajne zespoły od przeciętnych.
Eliminacja ryzyka
Nierozwiązane i ukryte konflikty stanowią duże zagrożenie dla zespołów oraz całych organizacji. Na szczęście, znamy sprawdzone techniki jak temu zapobiec.
Wiedza i doświadczenie
Połączenie teorii o naturze ludzkiej ze sprawdzonymi technikami dają nam framework, czyli gotowe narzędzie, które pomoże nam w rozwiązywaniu powstałych konfliktów.
Co dokładnie zawiera "Zwinna Psychologia Konfliktów" ?
Natura oraz Dynamika Konfliktów
Moduł teoretyczny na temat istoty i źródeł konfliktów. Tak, aby można było je zrozumieć, wyprzedzić i zmniejszyć ich liczbę
Destruktywne sposoby rozwiązywania konfliktów
Każdy z nas ma jakieś nawyki reagowania na konflikt. Zazwyczaj tylko pogarszają one sytuację, ale są też wyjątki.
Model Eskalacji Konfliktów
Sprawdzony framework, który pozwala zarządzać konfliktami i przechodzić od destruktywnych do konstruktywnych zachowań.
Plan naszego szkolenia:
Uzyskaj umiejętności, dzięki którym praca z ludźmi dla ciebie przejdzie na jakościowo lepszy poziom. Nie będziesz już bać się konfliktów, bo nie zagrożą już Twoim relacjom, zespołowi, ani firmie!
Dostępny także wariant weekendowy!
W ramach naszych otwartych szkoleń i terminów przygotowywanych przez #białko prowadzimy także spotkania weekendowe. Dwa dni, przez sześć godzin dziennie, od 9 do 16.
Takie szkolenie nazywamy "Weekendem Bez Konfliktów" i organizujemy je regularnie.